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De no contar con el candidato ideal, procedemos a el reclutamiento, realizando publicaciones en redes sociales y sitios web de empleo
Evaluamos con 7 pruebas diferentes:
Documentación Básica:
Enviamos de 3 a 5 opciones de prospectos para entrevistas, sujetas al proceso que la empresa realice.
Al encontrar conjuntamente el perfil ideal que la empresa requiera finalizaremos con la contratación.
